Die Highlights

Die Vorteile einer Direktversicherung

100% Beitragsgarantie

Die für Ihre Altersrente gezahlten Beiträge sind zu 100% garantiert.

Zusätzliche Rente

Sie erhalten eine Altersrente, solange Sie leben, oder Sie wählen eine Kapitalzahlung.

Staatliche Förderung

Ihre Beiträge zur Direktversicherung sind bis zu einer bestimmten Höhe steuer- und sozialabgabenfrei.

Das bietet Ihnen eine Direktversicherung

Die bAV Strategie Plus im Überblick

Was ist eine Direktversicherung?
 

Das beste Rezept für betriebliche Altersversorgung, das eine staatliche Förderung, Sicherheit und Rendite optimal miteinander verbindet.

Diese Förderungen können Sie erhalten
 

Als Arbeitnehmer können Sie im Jahr 2018 bis zu 3.120 Euro steuer- und sozialabgabenfrei in eine bAV STRATEGIE PLUS einzahlen. Darüber hinaus sind ab 2018 statt bisher 1.800 Euro weitere 3.120 Euro steuer-, nicht aber sozialversicherungsfrei.

Beispiel: Max Muster, 30 Jahre, ledig, StKl. 1, keine Kinder, NRW, brutto 2.500 Euro monatlich, kirchensteuerpflichtig, Entgeltumwandlungswunsch 100 Euro monatlich.

  Gehaltsauszahlung
 Entgeltumwandlung Direktversicherung
Bruttogehalt
 2.500,00 €
 2.500,00 €
Umwandlungsbetrag
   - 100,00 €
Mtl. steuerpflichtiges Bruttogehalt
 2.500,00 €
 2.400,00 €
Lohnsteuer inkl. SolZ/KiSt.
 - 325,64 €
 - 299,21 €
Sozialversicherung
 - 503,13 €
 - 483,00 €
Nettogehalt
 = 1.671,23 €
 = 1.617,79 €
Entgeltumwandlung 100,00 €
  
Nettoaufwand für 100 € Altersversorgung
   53,44 €


Die dargestellten Berechnungen basieren auf der Grundlage der in 2020 geltenden Steuerwerte und Sozialversicherungsbeitragssätze.

Vorteile für Sie als Arbeitnehmer

  • Sicherung des Lebensstandards durch Aufbau einer zusätzlichen Rente
  • Staatliche Förderung durch Einsparung von Steuern und Sozialversicherungsbeiträgen
  • Schieberegler zur flexiblen Aufteilung von Beiträgen und Guthaben – sicherheits- oder renditeorientiert
  • Selbst bei schlechter Kursentwicklung: Ihre eingezahlten Beiträge sind zum Rentenbeginn sicher
  • Mitnahme oder private Fortführung des Vertrages bei Arbeitgeberwechsel möglich
  • Keine Anrechnung des Vertragsguthabens auf Arbeitslosengeld II (Hartz IV)

Zusätzliche Vorteile sind möglich

  • 10 % bAV-Kundenbonus
    Profitieren Sie von höheren Leistungen durch Bündelung von Arbeitskraftabsicherung und betrieblicher Altersversorgung.
  • 5 % VSP-Extrabonus
    Bei Gewährung des bAV-Kundenbonus: 5 % Extrabonus auf den Beitrag der Vermögenssicherungspolice, dem Rundum-Schutz zur Sicherung Ihrer privaten Vermögenswerte (VSP 2010) der Generali Deutschland Versicherung.
  • 5 % Arbeitgeber-Extrabonus
    5 % Arbeitgeber-Extrabonus auf die Beiträge für Firmenverträge, z. B. Sach-, Unfall- und Haftpflichtversicherungen der Generali Deutschland Versicherung. Bis max. 2.000 Euro Beitrag p. a.: Bonus kann max. einmal genutzt werden.

Ein Produkt der Generali
 


Generali Deutschland Lebensversicherung AG
Adenauerring 7, 81737 München

Vorteile für Arbeitnehmer und Arbeitgeber

So funktioniert die bAV Strategie Plus

Das Vorsorgekonzept aus einer Hand:

Bei der bAV STRATEGIE PLUS überweist der Arbeitgeber die Beiträge an den Versicherer. Jeder Arbeitnehmer hat einen gesetzlichen Anspruch auf eine betriebliche Altersversorgung durch Entgeltumwandlung (Finanzierung der Beiträge über das Bruttogehalt).

Die aus der bAV entstehenden Leistungen werden dann pünktlich ab dem vereinbarten Rentenbeginn dem Arbeitnehmer von der Generali Deutschland Lebensversicherung überwiesen.

 

Hinweis: Genaues ergibt sich u. a. aus den Versicherungsbedingungen der Generali Deutschland Lebensversicherung.

Ihr Vermögensberater

Denis Lapaczinski

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